Der Handlungsbedarf ist akut: Warum traditionelles Recruiting versagt und wie Sie die Lücke mit 100%iger Compliance schließen. Der Fachkräftemangel hat sich von einem lokalen Problem zu einem systemischen Risiko für die gesamte deutsche Wirtschaft entwickelt. Besonders in Schlüsselindustrien wie der IT, dem Ingenieurwesen, dem Handwerk und der Pflege führen unbesetzte Stellen zu massiven Produktionsausfällen, verzögerten Projekten und steigenden Betriebskosten. Für Unternehme